Громыко Любовь Леонидовна, заведующий МБДОУ - детский сад №456 Шанина Татьяна Леонидовна, зам.зав. по ВМР МБДОУ - детский сад №456 г. Екатеринбург
Системный подход к мотивации персонала ДОУ
В МБДОУ – детский сад №456 с 2012 года последовательно реализуется проект программы управленческой деятельности «Системный подход к мотивации персонала ДОУ». Главное назначение мотивационно – целевой функции управления заключается в определении целей учреждения на определенную перспективу, способов и средств их достижения. Достичь желаемого можно только с помощью оперативного применения системного подхода к мотивации персонала, к деятельности членов коллектива, способных стимулировать процесс развития.
Тип документа: консультация для специалистов ДОУ
Целевой возраст: для специалистов и администрации ДОУ
Количество закачек - 489. Благодарностей - 0 Прокомментировать публикацию. Оставить комментарий могут только зарегистрированные пользователи.
|